Auf Tests kann man sich erfolgreich vorbereiten. Denn Einstellungs- und Auswahltests verlieren ihren Schrecken, wenn man weiß, was auf einen zukommt, was verlangt wird, worum es wirklich geht. Wer dann noch Zeit und Muße findet, die Testaufgaben vorher gründlich zu üben, fühlt sich souveräner, schneidet einfach besser ab.
Testtraining 2000 ist ein Kompendium der gängigen wie auch der ganz neuen Testverfahren, angepasst an die aktuellen Entwicklungen in der Testpraxis und auf dem Arbeitsmarkt: Intelligenztests, Leistungs-Konzentrations-Tests, Berufseignungstests, Persönlichkeitstests, Assessment-Center-Tests. Mit über 1000 Übungsaufgaben, konkreten Bearbeitungshilfen sowie Tips und Berichten von Bewerbern knacken Sie erfolgreich Ihren Einstellungs- oder Eignungstest.